小規模多機能ホームびんご俱楽部高須のケアマネジャー求人（正職員）

小規模多機能ホームびんご俱楽部高須

ご利用者様がいつでも安心して、楽しく日々の生活を送れるよう支援している事業所です。

「孤立させない」「その人らしい暮らしを大切にする」ことを軸に、スタッフ全員で助け合いながら運営しています♪

安心して長く働ける
職場です！

当事業所では働きやすさ・続けやすさをとても大切にしています。

ほぼ定時で退勤◎
社会保険完備
マイカー通勤OK
育休取得実績あり！　ライフスタイルが変わっても安心！

「介護の仕事は好きだけど、無理なく働き続けたい」
「家庭や自分の時間も大事にしながら働きたい」
そんな想いに寄り添える環境が整っています。

実際に長く勤めるスタッフが多いのも、自慢のポイントです♪

募集内容

施設名	小規模多機能ホームびんご俱楽部高須
募集職種	ケアマネジャー
仕事内容	小規模多機能ホームにて、ご利用者様のケアプラン作成および介護業務を行っていただきます。利用者様の生活をチームで支える、寄り添い型のケアマネ業務です。＜主な業務内容＞【ケアマネ業務】・アセスメント、ケアプラン作成・見直し・モニタリング、担当者会議の実施・ご家族・医療機関・関係機関との連携・給付管理・記録入力【介護業務】・食事、排泄、入浴などの生活支援・見守り・声かけ・移動のサポート・レクリエーション参加・補助小規模多機能の特徴として、顔なじみの利用者様を継続的に支援します。ご利用者様と信頼関係を深めながら、プランに反映していけることが大きなやりがいです♪ ＜スタッフの声＞「通い・泊まり・訪問で関わるからこそ、利用者様の“日常そのもの”を理解したうえでケアプランを作成できます。生きたケアプランにできるのが小規模多機能の強みです。」（40代／ケアマネジャー）「看護・介護・リハと同じフロアで常に情報共有できるので、早期対応がしやすく、困った時もすぐ相談できる安心感があります。」（30代／ケアマネジャー）
給与	【正職員】月給230,000円〜300,000円
給与の備考	給与内訳基本給190,000円～加給手当1　10,000円～50,000円役職手当20,000円～50,000円ステージ手当10,000円～20,000円交通費別途支給夜勤をする場合別途手当あり試用期間3カ月（試用期間中は給与の変動無し）【モデル月給】 ■ケアマネジャー（小規模多機能／入社2年目・ケアマネ経験3年・正社員・週5回勤務）月収295,000円＝基本給205,000円＋加給手当35,000円＋役職手当25,000円＋ステージ手当10,000円＋通勤手当20,000円（上限） ※通勤手当は上限に設定しております。距離に応じて支給金額は変更します。 ※賞与は別途支給（年2～3回／実績あり） ※夜勤を行う場合は別途夜勤手当を支給
待遇	マイカー通勤可定年制あり（一律 67歳）再雇用制度あり（上限 72歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙)
勤務時間	シフト制　1ヶ月単位 1）8:00～17:00 2）9:00～18:00 3）17:00～翌10:00 休憩60分 ※時間外月平均2時間以内
休日	シフト表による年間休日107日
応募要件	介護支援専門員